Empleo

De mal en peor: enero se cierra con 201 parados más en Villena

UGT ha hecho públicos los datos de desempleo en nuestra comarca una vez finalizado el mes de enero, que prácticamente ha triplicado la destrucción de empleo respecto al mismo mes del año anterior. Por primera vez en mucho tiempo Villena supera los 3.000 parados, alcanzando la cifra de 3.018.
Según los datos facilitados por UGT, en el mes de enero de 2009 el desempleo en nuestra comarca ha subido en 1.643 trabajadores, alcanzando la cifra total de 24.561. Por primera vez desde 1990, se sobrepasa la cifra de 24.000 parados. En el mismo mes de enero del año anterior, 2008, el paro subió en 656 trabajadores.

El paro ha subido por orden de importancia en Elda con 326 parados más, Novelda (280), Villena (201), Petrer (195), Aspe (193), Monforte (101), Sax (89), Monóvar (94) y Pinoso (49). Desafortunadamente, este mes el paro sólo ha bajado, de manera anecdótica, en Salinas, con 3 parados menos. En cuanto a los sectores industriales cabe destacar que el paro ha subido en todos los sectores: en Agricultura con 246 parados más, en Industria con 417 más, en Construcción con 187 más, en los Servicios con 610 más y en Sin Empleo Anterior con 163 más.

Modernizar el modelo productivo
El sindicato ha vuelto a denunciar “la altísima tasa de precariedad laboral en nuestro mercado de trabajo y los efectos perniciosos para nuestro empleo, ya que tenemos un modelo productivo que se basa en mano de obra barata, precaria y poco formada y hemos de sustituirlo por otro basado en la educación para mejorar la cualificación profesional, la innovación y el valor añadido. Tenemos que tener una base tecnológica para aumentar la productividad y mantener un ritmo de crecimiento económico sostenido”.

Asimismo, UGT afirma que “ante estos datos resulta difícil entender por qué algunos preconizan nuevas desregulaciones en los derechos laborales, al mismo tiempo que un abaratamiento del despido y una congelación salarial. Desde UGT vamos a trabajar para que no se produzcan reformas en el mercado de trabajo que no estén pactadas con los sindicatos”.

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