Empleo

El paro vuelve por sus fueros. Tras dos meses de bajada, julio deja en Villena 35 nuevos desempleados

UGT de la Muntanya-Valle del Vinalopó ha dado a conocer los datos del desempleo en la comarca correspondientes al mes de julio, cuando ha bajo en 243 trabajadores alcanzando la cifra total de 30.936. En el mismo mes del año anterior, 2010, el paro bajó en 418 trabajadores.
Villena no ha salido muy parada en el mes de julio (con 35 desempleados más para un total de 4.300). El desempleo también ha subido en Sax, con parados más, y Monforte, con 16. Al contrario, el paro ha descendido en Elda (101 desempleados menos), Petrer (83 menos), Novelda (41 menos), Aspe (25 menos) y Monóvar (24 menos).

Por sectores industriales, el paro ha bajado en Industria, con 186 desempleados menos, en Servicios, 92 menos, en Construcción, con 15 menos, y en Sin Empleo anterior, 3 menos. Por el contrario, ha subido en la Agricultura, con 53 parados más. Se han firmado 3.666 contratos de trabajo, 329 más que en mayo del año anterior. 4341 de ellos son indefinidos, es decir, el 9,30%, un punto más que en el mismo mes del año anterior.

Plan contra el Empleo Sumergido
UGT valora “positivamente” la reducción del paro por tercer mes consecutivo –a nivel comarcal, no en Villena– y espera que “marque una tendencia”, aunque se “teme que sea coyuntural”.

Asimismo, el sindicato denuncia que el alargamiento de la crisis está provocando que un número importante de trabajadores estén agotando sus prestaciones por desempleo “con el consiguiente deterioro de su economía familiar y el riesgo de exclusión social”. Por ello, ha solicitado el gobierno la prórroga del programa Prepara –combina la reinserción laboral con una ayuda de 400 euros destinados a desempleados que hayan agotado todas sus prestaciones– que finaliza el 16 de agosto.

Por último, UGT se teme que el Decreto de sanciones del Plan contra el Empleo Sumergido que entró en vigor el pasado 29 de julio vaya a tener una “eficacia limitada”, ya que “no se ha dotado a la Inspección de Trabajo y de los recursos humanos y económicos necesarios para que sea eficaz”.

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